Вакансии

На постоянной основе требуются сотрудники:

  1. Врач – педиатр

Заработная плата от 30 000 руб. до 40 000 руб.

График работы: 08:00 – 16:42

Требования: наличие сертификата «педиатрия»

Дополнительно: полный соцпакет, доставка на работу.

       2. Врач по паллиативной помощи - 2 человека

Заработная плата от 30 000 руб. до 40 000 руб.

График работы: 08:00 – 16:42

Требования: наличие сертификата по специальности «терапия», «кардиология», «неврология», «онкология», «психиатрия», «психиатрия - наркология», «хирургия».

Дополнительно: полный соцпакет, доставка на работу.

      3. Заведующий отделением  - 2 человека

Заработная плата от 45 000 до 50 000 руб.

График работы: 08:00 - 16:42

Требования: наличие сертификата по специальности "терапия", "кардиология", "неврология", "онкология", "психиатрия", "хирургия".

Стаж работы: 5 лет

     4. Медицинская сестра 

График работы: 08:00 - 16:42

Требования: наличия сертификата по специальности «терапия», «кардиология», «неврология», «онкология», «психиатрия», «психиатрия - наркология», «хирургия».

Заработная плата: от 15 000 до 25 000 руб.

Дополнительно: полный соцпакет, доставка на работу.

   5. Медицинская сестра процедурная в отделение сестринского ухода 

График работы: 08:00 - 16:42 

Требования: наличия сертификата по специальности «терапия», «кардиология», «неврология», «онкология», «психиатрия», «психиатрия - наркология», «хирургия».

Заработная плата: от 15 000 до 25 000 руб. 

Дополнительно: полный соцпакет, доставка на работу.

Информация о мерах социальной поддержки молодых специалистов, поощрения наставничества, внесении предложений за инновационные предложения.

На основании приказа по учреждению от 01.02.2018 года №37 внесены следующие изменения в Положение об оплате труда:

дополнить подпункт 4.4. раздела 4 "Порядок и условия установления выплат стимулирующего характера" абзацами 4,5,6 следующего содержания:

"Молодым специалистам - медикам может устанавливаться единовременная надбавка к окладу (должностному окладу) за интенсивность в размере 5000 рублей"

Наставникам молодых специалистов могут устанавливаться надбавки за интенсивный труд к окладу (должностному окладу) в размере 500 рублей ежемесячно.

Работникам Учреждения могут устанавливаться надбавки за интенсивный труд к окладу (должностному окладу) в размере не менее 1000 рублей за инновационные предложения.


 

По всем вопросам трудоустройства обращаться в отдел кадров: телефон: 8442-32-07-59  Короткова Ирина Александровна.